Kooperationspartnerin & Senior Beraterin
Psychologin, Systemische Organisationsberaterin und Mediatorin
Annett Dittrich begleitet Betriebsräte, Personalräte und Mitarbeitervertretungen seit vielen Jahren bei der Gestaltung gesunder und zukunftsfähiger Arbeitsbedingungen. Als Psychologin und erfahrene Betriebsratsberaterin verbindet sie arbeits- und organisationspsychologisches Fachwissen mit langjähriger Praxiserfahrung in der betrieblichen Mitbestimmung.
Seit 2014 unterstützt sie Betriebsräte im Umfeld des CAIDAO Instituts für Betriebsratsberatung und berät Gremien insbesondere bei Fragestellungen rund um Arbeits- und Gesundheitsschutz, psychische Belastungen am Arbeitsplatz sowie organisatorische Veränderungsprozesse.
Ein Schwerpunkt ihrer Arbeit liegt in der Begleitung von Gefährdungsbeurteilungen psychischer Belastungen. Sie unterstützt Betriebsräte dabei, psychische Gesundheitsrisiken im Betrieb – und auch im Gremium selbst – systematisch zu identifizieren, wirksame Maßnahmen zu entwickeln und nachhaltig in die Strukturen einzubinden. Darüber hinaus berät sie zu betrieblichem Gesundheitsmanagement sowie zur gesundheitsgerechten Gestaltung von Arbeit und Organisation, insbes. in Veränderungsprozessen.
Durch ihre fundierten Qualifikationen verfügt Annett Dittrich über besondere Expertise in der Analyse und Entwicklung von Team- und Organisationsstrukturen. Sie begleitet Betriebsratsgremien bei Veränderungsprozessen, unterstützt die Zusammenarbeit innerhalb von Gremien und fördert nachhaltige Lösungen für Beschäftigte und Unternehmen. Nebenbei veröffentlicht sie ihre praktischen Erfahrungen in wissenschaftlichen Herausgeberwerken oder in Zeitschriften wie z. B. Arbeitsrecht im Betrieb.
Neben ihrer Beratungstätigkeit wirkt sie als Referentin und Impulsgeberin zu aktuellen Themen der Mitbestimmung und demokratischen Prozessen in Organsisationen. Dabei vermittelt sie komplexe psychologische und organisatorische Zusammenhänge praxisnah und mit einem klaren Fokus auf die Handlungsmöglichkeiten von Mitbestimmungsgremien.
Beratungsschwerpunkte
■ Arbeits- und Gesundheitsschutz
■ Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung
■ Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt
■ Gesundheit und Zusammenarbeit im Gremium
■ Begleitung von Veränderungsprozessen
■ Moderation von Verhandlungen
■ Beratung bei organisatorischen Transformationsprozessen
■ Sachverstand in Einigungsstellen
■ Unternehmenskultur und Führung
■ Beratung zu und Durchführung von Datenerhebung (mix-method) im Rahmen von Projekten z. B. Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung, Evaluation
■ Moderation von Workshops und Klausurtagungen
Qualifikationen
■ Psychologin
■ Systemische Organisationsberatung
■ Mediation
■ Langjährige Senior Beraterin in der Betriebsratsberatung
■ Expertin für psychische Gefährdungsbeurteilungen
■ Erfahrung in Gesundheits- und Kulturprojekten
■ Psychologische sowie methodische Beratung und Begleitung von Veränderungsprozessen
■ Expertise in Teamdiagnostik und Organisationsentwicklung
Was Annett Dittrich auszeichnet
Annett Dittrich verbindet psychologisches Fachwissen mit einem tiefen Verständnis für die Anforderungen betrieblicher Mitbestimmung. Sie unterstützt Betriebsräte dabei, Gesundheit, Motivation und Zusammenarbeit nachhaltig zu stärken und Veränderungsprozesse konstruktiv und beteiligungsorientiert zu gestalten. Ihr Beratungsansatz zeichnet sich durch wissenschaftliche Fundierung, hohe Praxisnähe und einen klaren Blick auf die Bedürfnisse der Beschäftigten aus.
Betriebsräte schätzen insbesondere ihre Fähigkeit, komplexe organisatorische und psychologische Fragestellungen verständlich aufzubereiten und daraus konkrete Handlungsempfehlungen für die Interessenvertretung abzuleiten.


